2月10日,成蜀電力集團召開2025年度安委會首次(擴大)會議,動員集團上下深入貫徹國務院安委會和上級部門最新部署要求,統籌安排2025年安全管理重點...
為了回顧和總結2024年年度工作經驗和創新做法,深入剖析工作中的不足,并對2025年的各項工作進行全方位前瞻部署,1月17日-21日,成蜀電力集團舉行2024年...
在新春佳節即將來臨之際,集團黨支部積極響應中共中央組織部關于元旦春節期間開展走訪慰問生活困難黨員、老黨員、老干部活動的要求,深入踐行企業...
從2004年到2024年,成蜀電力集團走過20年光輝歷程,20載薪火相傳,砥礪初心,記錄著每一位成蜀人的故事。20載勵精圖治,奮楫篤行,塑造了無數個拼搏奮...
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為了回顧和總結2024年年度工作經驗和創新做法,深入剖析工作中的不足,并對2025年的各項工作進行全方位前瞻部署,1月17日-21日,成蜀電力集團舉行2024年年度工作總結大會,集團各職能部門、事業部、分公司、控股公司全體同仁線上或線下總結匯報。
總結會上,各單位依據簽訂的2024年度經營目標責任書,圍繞年度重點工作、崗位履職情況展開,匯報實際完成情況的同時,深刻剖析未完成目標的原因,并針對過程中遇到的問題與困難提出針對性的改進措施和建議。生產條線各部門及項目部則從人員管理、資金管理、安全質量、技術管理、進度管理五條主線全面系統總結,重點對項目資金情況和經濟指標執行情況進行匯報,以真實數據反映生產實際,為2025年生產經營決策做好鋪墊。
沒有計劃,就沒有前進的方向。全體同仁在總結2024年度工作的同時,依據2025年度集團總體經營目標,細化分解,制定2025年度重點工作計劃,積極為新一年工作的開展謀篇布局。
在高管總結會上,總經理陳云對全體同仁在過去一年的辛勤付出表示感謝。他強調人才引進與培養的重要性,持續推行積極的人才戰略,吸引行業人才,并通過系統化培訓和職業規劃促進員工成長。他指出,戰略規劃是公司發展的藍圖,但更重要的是將這些規劃落到實處,要求各部門細化目標、明確分工,確保每一項規劃都能高效推進并轉化為實際成果。他提出要進一步優化決策機制,提高決策的科學性和時效性,以提升管理水平和市場應變能力。最后,他表示無論是技術研發、管理模式還是市場開拓,都需要不斷創新,要積極構建創新文化,提升創新能力,以創新驅動企業高質量發展。2025年已然開局,他希望全體同仁深刻總結,把經驗教訓轉化為前行動力,在新征程中創新突破,再創佳績。
回顧過去,只為更好出發。總結經驗,讓我們在前行之路上更加堅定。成蜀電力集團初創至今,砥礪奮進,已走過二十載春秋。2025帷幕徐啟,讓我們繼續以奮斗回應時代,共創集團精彩新篇!